Münzing se reorganiza para aprovechar sinergias internas

La compañía Münzing, con sede en Abstatt (Alemania), ha presentado su nueva organización empresarial, basada en estructuras planas y procesos eficientes. El objetivo es impulsar las sinergias entre las distintas áreas del Grupo y el talento de sus más de 600 empleados, con el fin último de convertirse en un “socio innovador” y prestar el mejor servicio a sus clientes, identificando soluciones óptimas para sus necesidades de formulación, señalan desde la compañía. 

El negocio alimentario seguirá siendo esencial para el Grupo. "Establecer una unidad de negocio nos permite dedicar recursos con conocimientos especializados de aplicaciones y productos. Los clientes se beneficiarán ahora de un equipo técnico y de ventas con un profundo conocimiento de nuestros productos, que les permitirá abordar los retos relacionados con la espuma en aplicaciones alimentarias", explica Patrick Lowery, director de Operaciones de la compañía. 

La nueva estructura se complementa con el departamento de Tecnología Global, con expertos altamente cualificados que trabajan en equipos interfuncionales en el desarrollo de aditivos sostenibles e innovadores, en estrecha colaboración con los clientes. Aprovechará las sinergias entre departamentos de I+D de unidades de negocio anteriormente separadas. 

"Nuestro objetivo es ofrecer el mismo nivel de servicio técnico local a los clientes de Europa, Asia y EE.UU. para todos nuestros productos y aplicaciones", ha señalado el director de Tecnología, Thomas Sommermann. "Los clientes se beneficiarán de productos innovadores que utilizan toda nuestra gama completa de conocimientos químicos y de aplicación". La compañía también ha ampliado su capacidad de fabricación global en Europa, Asia y Norteamérica para garantizar que cubre las necesidades de futuro.

Nueva unidad de negocio

La reestructuración implica la creación de la nueva unidad de negocio Recubrimientos, Construcción y Adhesivos, que aglutinará lo anteriormente conocido como PCA-WAX. Con la fusión de dos unidades de negocio, la empresa apuesta por reforzar la transferencia interna de conocimientos y la creación de sinergias entre los distintos segmentos del mercado. 

"Es un cambio positivo porque nos mejora como equipo y nos convierte en un socio mejor para nuestros clientes"

"Es un cambio positivo porque, una vez completada, nos mejora como equipo y nos convierte en un socio mejor para nuestros clientes", ha señalado Adam Bryan, director de ventas de CCA para EMEA e India.

Por otro lado, el Grupo Münzing ha decidido trasladar la división de Papel a la unidad de negocio Tecnología de Procesos, con el fin de aprovechar la interacción de diferentes aditivos en líneas de producción de fabricación de papel, laminados y paneles de madera.

Jürgen Daiß, jefe de Tecnología de Procesos, explica las ventajas de este cambio. "La fabricación de papel y la conversión de papel son procesos altamente optimizados, y este enfoque es esencial para ayudar a nuestros clientes a mejorar aún más el proceso. Es, también, una oportunidad para abordar las nuevas demandas más sostenibles y la normativa PFAS sobre envases de papel para alimentos.

"En Münzing aceptamos esta dinámica como motor de crecimiento y trabajamos muy estrechamente con nuestros clientes para ayudarles a beneficiarse de estos cambios", indica Jürgen Daiß.